domingo, 29 de septiembre de 2013

Portada e investigación OCTUBRE


Este mes de Octubre se trabajará con la portada del mural: "La fusión de dos culturas"  de Jorge González Camarena haciendo alusión al 12 de octubre – día de la Raza-. Se pedirá como tarea para el viernes 4 de octubre.
1.       ¿En qué año fue pintado este mural y dónde se encuentra?
2.       ¿Qué técnica se utilizó en su realización y qué medidas tiene?
3.       Menciona otras tres obras de importancia que tiene el pintor y dónde se ubican
4.       Escribe cinco elementos biográficos del autor
5.       Escoge una de sus fotografías de algún momento de su vida para ilustrar tu trabajo.


LA HISTORIA DE PEPE

    Pepe era el tipo de persona que te encantaría ser... Siempre estaba de buen humor y siempre tenía algo positivo que decir. Cuando alguien le preguntaba cómo le iba, el respondía: "Si pudiera estar mejor, tendría un gemelo".
 Era un Gerente único porque tenía varias meseras que lo habían seguido de restaurante en restaurante.  La razón por la que las meseras seguían a Pepe era por su actitud. Él era un motivador natural: Si un empleado tenía un mal día, Pepe estaba ahí para decirle al empleado como ver el lado positivo de la situación. Ver este estilo realmente me causó curiosidad, así que un día fui a buscar a Pepe y le pregunte: No lo entiendo... no es posible ser una  persona positiva todo el tiempo: ¿Cómo lo haces?......
 .....Pepe respondió: "Cada mañana me despierto y me digo a mi mismo, Pepe, tienes dos opciones hoy: Puedes escoger estar de buen humor o puedes escoger estar de mal humor. Escojo estar de buen humor".
 "Cada vez que sucede algo malo, puedo escoger entre ser una víctima o aprender de ello. "Escojo aprender de ello". "Cada vez que alguien viene a mí para quejarse, puedo aceptar su queja o puedo señalarle el lado positivo de la vida. "Escojo el lado positivo de la vida. Si, claro, pero no es tan fácil, proteste.
 "Si lo es", dijo Pepe.
 "Todo en la vida es acerca de elecciones. Cuando quitas todo lo demás, cada situación es una elección".  "Tu eliges como reaccionas ante cada situación, tu eliges como la gente afectará tu estado de ánimo, tu eliges estar de buen humor o malhumor".
 "En resumen, TU ELIGES COMO VIVIR LA VIDA".
 Reflexioné en lo que Pepe me dijo...
Poco tiempo después, dejé la industria hotelera para iniciar mi propio negocio. Perdimos contacto, pero con frecuencia pensaba en Pepe, cuando tenía que hacer una elección en la vida en vez de reaccionar contra ella.
Varios años más tarde, me enteré que Pepe hizo algo que nunca debe hacerse en un negocio de restaurante, dejo la puerta de atrás abierta y una mañana fue asaltado por tres ladrones armados. Mientras trataba de abrir la caja fuerte, su mano temblando por el nerviosismo, resbaló de la combinación. Los asaltantes sintieron pánico y le dispararon.
Con mucha suerte, Pepe fue encontrado relativamente pronto y llevado de emergencia a una Clínica. Después de ocho horas de cirugía semanas de terapia intensiva, Pepe fue dado de alta, aún con fragmentos de bala en su cuerpo. Me encontré con Pepe seis meses después del accidente y cuando le pregunte cómo estaba, me respondió: "Si pudiera estar mejor, tendría un gemelo".
Le pregunté que pasó por su mente en el momento del asalto. Contestó: Lo primero que vino a mi mente fue que debí haber cerrado con llave la puerta de atrás. Cuando estaba tirado en el piso, recordé que tenía dos opciones: Podía elegir vivir o podía elegir morir.
"Elegí vivir".
¿No sentiste miedo? Le pregunté. Pepe continuo: "Los médicos fueron geniales. No dejaban de decirme que iba a estar bien. Pero cuando me llevaron al quirófano y vi las expresiones en las caras de los médicos y enfermeras, realmente me asusté. Podía leer tomar una decisión ¿Qué hiciste? Pregunté. "Bueno, uno de los médicos me pregunto si era alérgico a algo y respirando profundo grite: " Si, a las balas - Mientras reían, les dije: "estoy escogiendo vivir, opérenme como si estuviera vivo, no muerto".

Pepe vivió por la maestría de los médicos, pero sobre todo por su asombrosa actitud. Aprendió que cada día tenemos la elección de vivir plenamente, LA ACTITUD, al final, lo es todo.
Ahora tienes dos elecciones:

1. Eliminar este mensaje.
2. Enviarlo a quien aprecies,

Y recuerda, sólo se frustran aquellos que dejan de ver parte positiva de sus resultados y de la vida... Yo escogí la 2: Enviarlo a quienes aprecio


lunes, 23 de septiembre de 2013

LAS TRES REJAS

El joven discípulo de un filósofo sabio llega a casa y dice:
-Maestro, un amigo estuvo hablando de ti con malevolencia... - ¡Espera! – lo interrumpe el filósofo - ¿hiciste pasar por las tres rejas lo que vas a contarme?-
-¿Las tres rejas? Preguntó el discípulo.
-Si, la primera es la verdad. ¿Estás seguro de lo que quieres decirme es absolutamente cierto?
-No. Lo oí comentar a unos vecinos - dice el joven.
-Al menos lo habrás hecho pasar por la segunda reja, que es la bondad. Eso que deseas decirme, ¿es bueno para alguien?
-No, en realidad no. Al contrario
-¡Ah, vaya! La última reja es la necesidad. ¿Es necesario hacerme saber eso que tanto te inquieta? - pregunta el filósofo
-A decir verdad, no ! - comenta asombrado el discípulo.
-Entonces  - dijo el sabio sonriendo - si no es verdad, ni bueno, ni necesario, sepultémoslo en el olvido.


martes, 17 de septiembre de 2013

Sé el mexicano que quieres ser

RESUMEN DE LA CONFERENCIA:
"LOS ASPECTOS MÁS IMPORTANTES DE LA CULTURA EMPRESARIAL JAPONESA"
PRESENTADA EN LA PRIMERA CONVENCION NACIONAL DE EMPRENDEDORES UNIVERSITARIOS POR EL:
C.P. CARLOS KASUGA OSAKA
Director General de Yakult, S.A. de C.V.

    Soy hijo de inmigrantes japoneses que en los años 30 tuvieron la gran visión de escoger esta tierra y con moldes japoneses me hicieron. Fabricantes japoneses pero ensamblado en México ¡Y, lo que esta hecho en México, dicen que esta bien hecho!

    El tema que me designaron el día de hoy, trabajo en equipo, es muy común en Japón. Me lleno de mucho orgullo y esperanza que existan jóvenes  que  traten de luchar por ser empresarios y no estudien para buscar empleo en otro lado, ya que empleo no hay en ningún lado, lo que necesitamos en México es crear empleos.

    Japón es un país del tamaño de Chihuahua con Aguascalientes junto,  pero tiene 124 millones de habitantes, tiene los 10 bancos mas grandes del mundo, tiene el índice educativo y de longevidad mas alto del mundo, tiene el índice de criminalidad mas bajo del mundo y su producto nacional es igual a lo que producen Francia, Inglaterra y Alemania  juntos. ¿A qué se debe esa gran productividad?, es una gran historia, una gran tradición. 

    Les voy a dar unos "tips" para que sean magníficos empresarios en esta nación. Analizando las diferencias entre Japón y México, veo tres diferencias importantes. La educación, la religión y la actitud hacia la vida misma y la naturaleza.
   
    LA EDUCACION: En México se da mucho la educación instructiva, de conocimientos. A  nuestros padres les preocupa el 5, el 6, el 8 pero ¿y la educación formativa?, ¿Qué valores son los inculcados en nuestras escuelas?. Entre los valores que tenemos que tomar en cuenta están: la honestidad, la puntualidad, la limpieza. Esta educación se relaciona con la educación necesaria en un  empresario de éxito. Existen cuatro pasos para ser un empresario de excelencia. Estos pasos son: el bien ser, el bien hacer, el bienestar y el bien tener.

    1. El "bien ser": Honesto, puntual y disciplinado. Por ejemplo: aquí están cerca de 600 personas. Si el conferencista llega 10 minutos tarde,  estamos perdiendo 6,000 minutos en esta nación. Por eso no se puede jugar con el tiempo y menos con el tiempo de las demás personas. El principio fundamental del respeto: si no es tuyo debe ser de alguien. Si esta pluma te la encontraste en un escritorio debe ser de alguien, entonces devuélvela. Si te encuentras con un reloj o un anillo y no es tuyo, debe ser de alguien, si te encuentras una cartera tirada en la calle y no es tuya, debe ser de alguien y si te encuentras en una fiesta una señora, y no es tuya debe ser de alguien. Y si todos respetamos estas cosas viviríamos mejor.

 Soy el fabricante de los juguetes Kay "como Kay no hay". En esta empresa  no hay llaves en ningún lado. Les voy a comentar cómo conseguí a mi gente. Compraba yo el periódico que venden los muchachos en la tarde. Les daba yo 100 pesos y me tenían que regresar $ 99.20. Muchos no me lo regresaron, pero los que me lo regresaron son los que actualmente tienen un porvenir, son ellos los actuales ejecutivos y directores, por eso yo tengo tanta fe en este país porque la gente con la que trabajo sabe trabajar en equipo.

    Como los japoneses somos pequeños, la maestra nos pide sacar el volumen de la jaula de los changos sin utilizar ningún instrumento, puro calculo visual. Es por eso que cuando los japoneses van a cualquier exposición del mundo, regresan al hotel y sin cámaras de video o fotográficas hacen los planos de esas maquinas y los mejoran, Yo he mandado a mis técnicos a exposiciones en Hamburgo y les pregunto ¿qué vieron?. Me contestan, "un oso", y ¿qué tiene el oso?. Les pregunto las medidas o el volumen, el material de los osos y no me dicen con exactitud.
   
    2. El "bien hacer": Haz las cosas bien, Si vas a nadar hazlo bien, y si vas a estudiar hazlo bien y si vas a hacer el amor hoy en la noche, hazlo bien, entrégate.

    3. Las gentes que son un "bien ser" y dan a la familia y a su escuela más de lo que recibieron, llegaran al tercer paso: el "bien estar".

    4. Y  quienes siguen estos tres pasos en este orden, tarde o temprano llegaran a lograr un "bien tener". Yo les digo a los empresarios: ¿cómo te atreves a sancionar a un trabajador si llega 10 minutos tarde, mientras tu llegas dos horas mas tarde y en un automóvil último modelo?.

    ACTITUD ANTE LA NATURALEZA: En cada acto importante de la vida planta un árbol: cuando se casen  planten un árbol, cuando nazca un hijo tuyo planta un árbol, cuando entres a la primaria planta un árbol, antes de cualquier evento realmente importante, planten un árbol.  Si tu padre y tu mamá plantaron un árbol cuando naciste, a ese árbol que tiene ahora unos 20 años, a ese árbol lo quieres. SI, realmente si, porque significa mucho para ti. Pero si aquel árbol lo siembra el gobierno me importa, un comino y es el mismo. Es por eso importante  que cada quien hagamos nuestras propias cosas, para que las amemos. Por eso, la juventud tiene que ser emprendedora. Nos quejamos de la contaminación y de la erosión de la República, pero si cada quien plantara un árbol en cada momento importante de su vida, México seria otro.

    LA RELIGION: En -un programa de televisión al que me invitó Ricardo Rocha, yo  fungía de traductor y Ricardo preguntó ¿cuál es la diferencia entre los trabajadores japoneses y los mexicanos?. Después que los japoneses  terminaron de cuchichear, se levantó el jefe y les dijo-. "Hemos visitado muchas empresas mexicanas y creemos que el trabajador mexicano es mucho más hábil, pero el día de hoy acabamos de estar en la Villa y nos hemos dado cuenta por que las relaciones entre los obreros y la empresa son tan deficientes. Lo que vimos en la Villa, es que los dos pueblos son iguales: les gustan las peregrinaciones, las tamboras, los amuletos, los cuetes, etc.,  pero ustedes van a los templos a pedir y a esperar y en el Shintoismo,  nosotros vamos a ofrecer. Por eso, nos hemos dado cuenta que los sindicatos mexicanos presentan pliego de peticiones y los sindicatos japoneses presentan pliego de ofrecimientos, ¡Pequeña pero gran diferencia!. El pliego de ofrecimiento. ¿A que me refiero con esto? Si fabricamos 1000 Tsurus, ofrecemos el año entrante fabricar 1200 ¿Qué ofrece la empresa?. Tenemos 5 % de errores en la producción, ofrecemos reducirlos al 3 % ¿Qué ofrece la empresa?. Y en base a esos ofrecimientos, las empresas japonesas han logrado un error 0, calidad total y "Just in time" o "Justo a tiempo". Con pliego de peticiones no es posible. Pedimos más días no  laborables, más vacaciones, más aguinaldo, que mi cumpleaños me lo paguen triple.

    ACTITUD ANTE LA VIDA MISMA: El elefante del circo Atayde levanta la trompita y ¿por qué no se escapa siendo un elefante? ¿por qué no es libre como los otros elefantes? Porque le pasa lo que a muchos de nosotros nos pasó cuando estábamos pequeños. A ese elefantito de pequeño lo tenían atado con una cuerda de la patita y el quería ser libre y jalaba y jalaba, quería ser libre. Se lastimó la piernita, le sangró y ya después le salió un callo y no solo en la manita, sino también en la cabeza, de que "yo no puedo", y ya no  puede. Y así hay muchos jóvenes que llegan a tener 20 años y que ya son  adultos y tienen la credencial de tómate la foto y "ya no pueden", ¿Por qué  desgraciadamente no pueden? Porque desde chiquitos estuvieron escuchando todos los días: eres un bruto, eres la vergüenza de la familia, eres  un malcriado, siempre te reprueban. Entonces, ese joven llega, a ser grande y como el elefante, a determinada hora nada mas sale a trabajar, da las vueltas que tiene que dar, ni una mas ni una menos, mueve la trompita, termina y se lo llevan a la paja y alguien le trae de comer. Y así son muchos empleados que nada mas hacen lo esencial. ¿Qué deben hacer? Que el objetivo hoy sea ser feliz y disfrutar lo que hago, prepárense que su objetivo de vida no sea que den las cinco de la tarde  ¡Que triste! Mi gente sabe que son ayudantes de Dios, que todos los días están  creando productos que dan alegría a los niños o que llevan a través de Yakult salud a sus hijos. Saben los de diseño que lo que diseñan nunca mas en la historia de esta nación lo había, que gracias a su ingenio  esta saliendo un producto nuevo en México. Así, hay padres de familia, maestros, empresarios, que todos los días están creando fracasados. Pero también hay maestros, padres de familia, empresarios y jefes que todos los días están creando triunfadores. Es muy diferente, créanme, trabajar así.

    Tenemos que cambiar la mentalidad de la gente y jóvenes universitarios que tuvieron la dicha de ocupar un lugar en esta institución, y que son solo el tres o cuatro por ciento de  la elite de esta nación. Tenemos una obligación con México.  ¿Por qué no crean sus propias empresas? Pero no se imaginen su primera  empresa con dos hectáreas de largo, ¡No! ¡No! ¿Cómo empezamos todos  los empresarios? Pues tenían capital. ¡No es cierto! Yo conozco, a muchos Libaneses, Israelitas, Españoles, que llegaron a esta nación, a  México, con una mano adelante y otra atrás, sin amigos, sin conocer el idioma  y las costumbres, pero con una fe en si mismos, en este México y  trabajaron, y trabajaron mucho y ahora son los empresarios de esta  nación. Pero ¿Qué pasa en el pueblo? Vean ustedes el comportamiento en el pueblo de Chiconcuac, donde sea, hay la fiesta del pueblo, se celebra San Agustín o Santo Tomás, el patrono del pueblo y es casi toda la semana la  pachanga. ¿Qué hacemos los mexicanos? El bailongo, los cuetes y las cheves. ¿Y los españoles? Abriendo desde las cuatro de la mañana sus  panaderías hasta las diez de la noche y vean a los israelitas trabajando y trabajando. Nosotros no, pues es día de fiesta del pueblo ¡Cómo! Me  va a castigar San Francisco. Vean la diferencia del trabajo. Vean un domingo de nosotros, juega el América... las cheves. Los Anglosajones arreglando el carro, limpiando la pared, engrasando la puerta, podando. El japonés arreglando su jardín, trabajando Nosotros no. ¡Pues es domingo! Y como hoy es domingo ¿Cómo quieres que  trabaje?.

    Yo hablo con mis trabajadores. Vieran lo que he aprendido de todos ellos: gente que ha vivido en los cinturones de la miseria, gente que después se va superando poco a poco. Cada vida, de cada ser humano, es una enseñanza. La obligación del empresario, los que tuvimos la fortuna de haber estudiado, no es nada mas hacer dinero. Es trabajar y trabajar, Y dar educación.  Soy Director de Yakult. Tenemos 20 años en esta empresa. ¿Qué es Yakult? Hubo un científico japonés al que llamó mucho la atención que los niños cuando están tomando leche materna nunca se enferman del estomago y descubrió que la madre en la leche materna produce un lacto bacilo, el cual fue extraído de la leche materna para hacerlo vivir en leche de vaca. En cada frasquito de Yakult tienen mas de 8,000,000,000 de lacto bacilos. Actualmente vendemos 1,000,000 de frasquitos diarios. Mis trabajadores son los mejor pagados en el área de Ixtapaluca. El reparto de utilidades que reciben, es lo que ganaron en un año de sueldo. Pero, ¿Cuánto retira  el empresario en estos 15 años que tenemos en México? Ni un solo centavo. Así es como las empresas de los japoneses crecen. Cuando éstas todavía no cumplen 20 años," nosotros, no retiramos ni la Parte japonesa ni  la parte mexicana. Es pura inversión y reinversión. Y quiero que entiendan futuros empresarios, que cuando están los jóvenes aquí en la universidad pensando ¿Qué vamos a hacer?. Es como el enamoramiento. Cuando hacen el Plan de Negocios es la concepción. El embarazo cuando construyen la fábrica. Y cuando la inauguran es el nacimiento. Después ya tienen un bebito. Dentro de los tres primeros  años tienen que cuidarla a diario, con el único objetivo de hacerla  crecer. Pero en México el 84% de todas las empresas nuevas quiebran los 3 primeros años, porque los papás quieren que el bebito les ponga auto último modelo, que les ponga alfombra, aire acondicionado, muebles de caoba y una secretaria rubia de minifalda. !Pues quiebra!. Después viene la adolescencia y después llegan a ser adultos. Es cuando las empresas japonesas empiezan a hacer reparto de utilidades a los socios. Así es como crecen las empresas japonesas, por eso son empresas multimillonarias y empresarios pobres. Y la diferencia de sueldo de un obrero y el presidente de la compañía son ocho veces lo que gana el obrero de más bajo nivel. En la pirámide de nuestra nación quieren hacerse ricos al segundo año con esa empresa que pueden poner. Váyanse a 20 años de plazo, métanle todo lo que ganen, denle todo a su hijo que es su nueva empresa y  verán como crece. Verán como se hace adulto. Si, ¿y de que vivimos? ¿de un saludo?. Pueden tener un salario, pero no la sangren.

    Quiero terminar con un cuento que me contó mi padre, dice así: Había un bosque en el que vivían muchos animalitos. De repente este bosque se empieza a incendiar y todos los animalitos empiezan a huir. Solo hay un gorrioncito que va al río, moja sus alitas, vuela sobre el bosque incendiado y deja caer una gotita de agua, tratando de apagar el incendio. Va al río moja sus alitas, vuela sobre el bosque incendiado y una o dos gotitas de agua deja caer, tratando de apagar el incendio. Pasa un elefante y le grita al gorrioncito: ¡No seas tonto!. ¡Huye  como  todos! ¡No ves que te vas a achicharrar! El gorrioncito se voltea y le dice !No!, este bosque me ha dado todo, familia, felicidad, me ha dado todo y le tengo tanta lealtad que no importa que muera pero yo voy a  tratar de salvar este bosque. Va al río moja sus alitas y revolotea sobre el bosque incendiado y  deja caer una o dos gotitas de agua. Ante esta actitud los dioses se compadecen de el y dejan caer un tormentón y el incendio se apaga. Y este bosque vuelve a reverdecer y a florecer y todos los animalitos regresan y vuelven a ser felices, más felices de lo que eran.


    Jóvenes universitarios yo comparo este bosque con mi México, tal vez estemos en un gran incendio, en una gran crisis política, social, económica y moral, pero yo les pido a ustedes que todos los días, dejemos caer una o dos gotitas de sudor y de trabajo. ¡Si así lo hacen!, México se los agradecerá y Dios los bendecirá.

domingo, 8 de septiembre de 2013

Características del Mexicano del Siglo XXI


      Puntual. Los mexicanos tenemos la tendencia a llegar tarde a todos los lugares, consideramos que el nuevo mexicano debe de hacerse una cultura en la cual, el llegar a tiempo sea esencial, con la premisa de que el tiempo vale muchísimo y no es recuperable, por lo cual debemos respetar tanto el tiempo propio como el ajeno.

Cambiar la idea de que 6:00 p.m. significa las 7:00 puntualidad mexicana.

Trabaja en equipo. Esto se refiere principalmente al hecho de que por idiosincrasia los mexicanos no tenemos como costumbre el trabajar en equipo, ayudándonos unos a otros, sino que al contrario tenemos la tendencia de evitar que los demás sobresalgan y no podemos buscar el unir nuestras capacidades con las de nuestros compañeros, sino que somos tremendamente individualistas. Ejemplos: destacamos en disciplinas individuales en el deporte: Boxeo, caminata, clavados, maratón, etc.

Dispuesto al cambio. Los mexicanos tenemos tendencias a buscar siempre o casi siempre un Status Quo y tenemos un temor enorme al cambio y a los que éste representa, definitivamente el nuevo mexicano tendrá que tener como característica principal una predisposición al cambio, una adaptabilidad enorme y una búsqueda constante de lo mejor para él, su familia y su país. "En la actualidad lo único permanente es el cambio" ALVIN TOFFLER.

Evita la desidia. Esto se refiere al ya bien conocido hecho de que los mexicanos todo dejamos para el último momento, tan es así que han dado a llamarnos y tal vez con muchísima razón "Los hombres del FUTURO", porque TODO lo dejamos para mañana, para después, el nuevo mexicano tendrá que grabarse en su mente y aplicarlo en todas sus acciones el HOY, hoy hacer las cosas no dejar pendientes, terminar lo empezado, y cambiar de una vez por todas el vicio de la desidia.

Ordenado. Se refiere principalmente a que los mexicanos por lo regular somos muy desordenados, de tal forma que nunca podemos hallar las cosas en donde se supone deberían estar, somos desorganizados para todo, en nuestro trabajo principalmente, y esto es algo que debemos evitar, es decir tenemos que aprender a darle un lugar a cada cosa y lo más importante, dejar cada cosa en su lugar.

Constante. Esta es una característica muy importante si tenemos la visión de llegar a ser un pueblo desarrollado en un futuro, no hay manera de alcanzar algo sin antes haber perseverado para conseguirlo, es decir, aquí aplica el dicho de que "El que persevera alcanza", Los mexicanos somos muy desesperados y buscamos siempre resultados rápidos debemos concientizarnos de que el éxito que tengamos en la empresas que acometamos será proporcional al tiempo que le invirtamos, la constancia que tengamos en ella. Si una gota de agua cayendo sobre la roca logra perforarla, imaginemos lo que pueden hacer 100 millones de Mexicanos decididos a cambiar su historia.

Responsable. Como nuevos mexicanos debemos tomar conciencia de la importancia de la responsabilidad de todos nuestros actos, tanto laboral como familiarmente y en general en todos los aspectos de nuestra vida, tratando de evitar los clásicos pretextos del mexicano actual, que no son más que el reflejo de nuestra irresponsabilidad. Eliminar el "ahí se va", "pues ni modo", "ya veremos", etc. Cada ciudadano tiene el país que se merece, ¿ Acaso nosotros nos mereceremos el país que tenemos?

Educado. Se refiere principalmente al hecho de que los mexicanos no somos muy educados y esto es en cuanto a la cultura general que poseemos, se refiere también a que los mexicanos no tenemos el hábito de leer, ni de buscar información, por lo cual debemos tener en cuenta el convertirnos en un pueblo con educación mas no única operativamente formal, sino a través de la investigación y la predisposición a aprender. Es increíble que países como Argentina, Brasil y Chile nos superen en libros leídos por persona. Es difícil engañar, someter y manipular a un pueblo educado.

      Honesto. Desgraciadamente los mexicanos tenemos la tendencia a disfrazar o a exagerar la realidad o a inclinarnos por el camino más fácil, el de la corrupción, el engaño, la mentira, la simulación, durante muchos años simulamos una democracia que fue casi siempre manipulada y dirigida.

Proactivo. Esto quiere decir, que no tengamos que esperar a que alguien nos diga las cosas, debemos siempre dar un paso más allá, hacer las cosas por iniciativa propia, tal vez por la cultura generalizada en México o por tantos años de dominio extranjero (La colonia), los mexicanos estamos acostumbrados a recibir únicamente órdenes y no vemos más allá de las palabras de nuestros jefes o superiores. Es necesario que seamos activos, no perezosos ni atenidos a las órdenes o sugerencias de la gente que nos rodea. Así mismo, debemos asumir nuestra responsabilidad por el área de influencia que nos corresponde. "La causa de todo eres tú".

Respetuoso. Esto se refiere principalmente a respetar tanto nuestro medio ambiente, como a las personas con las que nos desenvolvemos a lo largo de nuestra vida, respetar sus intereses, sus opiniones y respetarlas sobre todo como seres humanos. Recordemos a uno de los hombres más ilustres de nuestra historia B. Juárez, cuando dijo "...entre los hombres como entre las naciones, el respeto al derecho ajeno, es la Paz". Aprendamos a discutir con fundamentos y datos, pero sobre todo respetando las ideas de los demás.

Generoso. O tal vez sería mejor mencionarlo como no envidioso, esta es la tendencia humana de los mexicanos, el envidiar a todo aquel que ha logrado sobresalir por encima de uno, debemos aprender a no envidiar, sino apoyar y hasta en ocasiones abrir paso a las personas que tienen el coraje o el empuje para salir adelante, sin criticarlos, juzgarlos o "colgarles milagritos" que opaquen sus logros.

Comprometido con México. Esta es una de las características que creemos NOSOTROS FIRMEMENTE, sacarán a flote al país en un futuro, pero es la que debemos empezar a poner en práctica desde hoy, si no logramos una cultura comprometida con sacar adelante al país que nos ha visto nacer sinceramente creo que todo lo demás estará de sobra, es esencial que amemos nuestro país y que nos comprometamos a lograr un cambio para bien en él. Y tú....estás comprometido?

Responsable Social. Se refiere a que es nuestra responsabilidad lograr una mejor sociedad, ejercer acciones que nos ayuden a todos los que vivimos en este país, el no ser corruptos, sino que respondamos por nuestros hechos buenos o malos. "Si no votas...no te quejes". "Si no participas...no reclames la dirección que te den", "Si no te involucras...no te desesperes si no obtienes el país que te gustaría tener".

Confiado en sí mismo (Auto estima). Es común ver como los mexicanos nos hemos apocado en muchísimos aspectos, que nos vemos por debajo de países hermanos, y que no creemos que podamos salir adelante, considero que nosotros, los nuevos mexicanos debemos caminar por la historia mundial con la frente en alto, aportando cada uno de nosotros lo que mejor sepamos hacer, buscando siempre lo que nos apoye o nos de fuerzas y confianza, pero sobre todo encontrando esta confianza dentro de nosotros.

Busca retos. Los mexicanos actuales somos más bien pasivos, no vamos más allá del desierto por temor a perder lo poco conquistado tal vez, es importante que aprendamos a disfrutar aquellas situaciones que nos presentan un reto, un obstáculo a vencer o algo que por sí mismo sea difícil de conseguir, esto va aunado a la característica anterior, pues sólo quien ha logrado salir avante de uno de estos retos logra tener confianza en sí mismo y en lo que hace y viceversa, la confianza siempre será la principal impulsora de nuevas ideas en las personas. Si siempre hacemos lo MISMO, no es raro que siempre obtengamos lo MISMO, si queremos cosas diferentes, tenemos que hacer cosas DIFERENTES.

      Ecologista. De cara a lo que viene a ser una ola mundial de renovación ambiental, los mexicanos tenemos que aprender a cuidar y conservar el medio ambiente, para de esta manera lograr dejar un mundo más sano del que tenemos en la actualidad. Cuidar nuestros mares, cuidar nuestros bosques, cuidar nuestro espacio, nuestro aire, nuestra TIERRA.

Saludable. Este punto encierra por sí mismo muchos factores, tales como crear una cultura del deporte, tener una alimentación balanceada y buscar ambientes que lo favorezcan, en pocas palabras cuidar su salud y llevar una vida favorecedora. México ocupa el segundo lugar en consumo de Coca-Cola, no sería raro que ocupara el primer lugar en consumo de comida CHATARRA y malos hábitos alimenticios.

      Ahorrativo. Un punto que nos llama muchísimo la atención es el hecho de que nosotros no podemos medir nuestra riqueza sino sobre la base de lo que ahorramos y tal vez ese sea el mayor de nuestros problemas como mexicanos, el que no tenemos forjada una cultura de ahorrar y siempre pretendemos gastar hasta el último centavo e inclusive más de lo que tenemos, es por eso que deberíamos buscar ahorrar, al menos para resolver esas situaciones imprevistas. Aunque sea un peso por semana, pero genera el hábito de ahorrar.

Perfeccionista. Aunque para muchas personas el ser perfeccionista sea más un defecto que una virtud, consideramos que si no hacemos todas las cosas con el mayor cuidado y con la mira siempre de lograr un trabajo bien hecho, no podremos superarnos, creo que aquí cabe el principio de calidad, hacer las cosas bien desde la primera vez y siempre, dejando fuera cualquier detalle que pueda ensombrecer el trabajo ya realizado. Tenemos que ser exigentes con los demás y sobre todo con nosotros mismos, UN CLIENTE EXIGENTE, HACE BUENOS PROVEEDORES

CARACTERÍSTICAS QUE EL MEXICANO YA POSEE Y QUE DEBE CONSERVAR.

Alegre. Los mexicanos poseemos una característica que consideramos que debemos de mantener y acrecentar esto es la Alegría que ponemos en todo lo que realizamos, los mexicanos tenemos la tendencia a pachanguear cada vez que podemos y a ser fiesteros, esto para nosotros es una característica que debemos no solo conservar sino acrecentar, el único punto es que debemos de festejar y pachanguear después de haber cumplido con nuestro trabajo u obligación.

       Servicial. La gente mexicana es compartida, aunque muchas veces sólo cuando ya vemos a la gente en serios apuros y aquí sí que aplica el dicho de que nos quitamos las camisa para dársela al otro, nos gusta mucho el ayudar, aunque no siempre en el momento indicado, es en este punto en donde debemos de desarrollarnos un poco más.

Valora la familia. Los mexicanos somos muy unidos familiarmente hablando, tan es así que el Día de la Madre es para nosotros una fiesta nacional, dando como reflejo los valores familiares que poseemos, ésta es una característica muy importante y por la cual se nos conoce en el mundo entero, es por esta razón que consideramos que debemos conservarla.

      Ingenioso. Los dichos, chistes, y chascarrillos son característicos de un buen mexicano y esta es una característica que es conocida por toda la gente, es nuestro ingenio popular lo que nos ayuda a verle el lado sabroso a la vida tan difícil o llena de contrariedades que nos ha tocado vivir.

Creativo.
Los mexicanos somos personas muy creativas en todos los aspectos tratamos siempre de buscar como arreglar las cosas, aunque muchas de las veces no lo hacemos de la mejor manera, pero tenemos este sentido de la creatividad muy desarrollado, por lo cual debemos seguir aplicándolo. "Dame unas pinzas y un alambrito y verás que te arreglo lo que quieras."

Patriota/Nacionalista. Los mexicanos somos muy patriotas, como es la fiesta del 16 de Septiembre, de la bandera, constitución, etc. que lo celebramos por todo lo alto. Es muy importante que los mexicanos poseamos esta característica por que el amor a la patria es lo que nos da las fuerzas para luchar por un México mejor.

Por el México que todos queremos ver y que nos gustaría que nuestros hijos y los hijos de nuestros hijos tuvieran.





lunes, 2 de septiembre de 2013

Portada e investigación SEPTIEMBRE

La propuesta para este ciclo escolar pretende que se conozcan pinturas sobresalientes referentes a los temas de las portadas de cada mes. Este mes de Septiembre se inicia con la portada del mural: "Alegoría de la Independencia" -Fragmento- de Juan O´Gorman. Se pedirá como tarea para la primer semana del mes, lo siguiente:

1. ¿En qué años fue pintado este mural y dónde se encuentra?
2. ¿Qué técnica se utilizó en su realización?
3. ¿Qué estructura presenta la obra?
4. Menciona dos personajes que aparecen dos veces y menciona ¿por qué aparecen así?
5. Menciona cuatro edificios iconográficos aparecen en la obra
6. Completa el enunciado: "La línea del horizonte pasa de la noche ___ al amanecer ____" y menciona a qué hace referencia.

La información correspondiente para conocer y completar la tarea la encuentras en alguno de los siguientes links

http://eleconomista.com.mx/entretenimiento/2011/03/15/mural-juan-o-gorman-internet




Éxito en tu investigación y ojalá y tome mayor sentido la elaboración de tus portadas y se genere una expectativa para visitar más lugares maravillosos de nuestra ciudad.

El grano de café

¿Cuál es tu actitud ante las adversidades de la Vida?
 Una hija se quejaba con su padre acerca de la vida y se lamentaba de que las cosas no le salían bien.

No sabía cómo hacer para seguir adelante pues sentía desfallecer y se iba a dar por vencida. Estaba cansada de luchar y luchar, sin obtener ningún resultado. Parecía que cuando solucionaba un problema, aparecía otro.

Su padre, un chef de cocina, la llevó a su lugar de trabajo. Allí tomó tres ollas con agua y las colocó en el fuego. Pronto el agua de las tres ollas estaba hirviendo. En una colocó zanahorias, en otra colocó huevos y en la última colocó granos de café. Las dejó hervir. 

Sin decir una palabra, solo miraba y le sonreía a su hija mientras esperaban. La hija se impacientaba, preguntándose qué estaría haciendo su padre.

A los 20 minutos el padre apagó el fuego. Sacó los huevos y los colocó en un recipiente, sacó las zanahorias y las puso en un plato y finalmente, colocó el café en un tazón.

Mirando a su hija le dijo: Querida ¿Qué ves?

"Huevos, zanahorias y café" fue su respuesta.

La hizo acercarse y le pidió que tocara las zanahorias, ella lo hizo y notó que estaban blandas.

Luego le pidió que tomara un huevo y lo rompiera, después de quitarle la cáscara, observó que el huevo estaba duro.

Luego le pidió que probara el café, ella sonrió mientras disfrutaba de una exquisita taza de la deliciosa bebida.

Sorprendida e intrigada la hija preguntó: ¿Qué significa todo esto, padre?

Él le explicó que los tres elementos habían enfrentado la misma adversidad: ¡agua hirviendo!

Sólo que habían reaccionado en forma diferente.

La zanahoria llegó al agua fuerte, dura; pero después de pasar por el agua hirviendo se había hecho blanda y fácil de deshacer.

Los huevos habían llegado al agua frágiles, su cáscara fina protegía su interior líquido; pero después de estar en el agua hirviendo, se había endurecido.

Los granos de café, sin embargo eran únicos: después de estar en agua hirviendo, habían cambiado al agua.

¿Cuál de los tres elementos eres tú? Cuando la adversidad llama a tu puerta, ¿Cómo respondes? Le preguntó a su hija.

¿Eres una zanahoria que parece fuerte pero cuando la fatalidad y el dolor te tocan, te vuelves débil y pierdes tu fortaleza?

¿Eres un huevo, que comienza con un corazón maleable, con un espíritu fluido, pero después de una muerte, una separación o un despido se ha vuelto duro e inflexible? Por fuera te ves igual, pero
¿eres amargada y rígida, con un espíritu y un corazón endurecido?

¿O eres un grano de café? El café cambia al agua hirviendo, el elemento que le causa dolor. Cuando el agua llega al punto máximo de ebullición el café alcanza su mejor sabor y aroma.


Ojalá logres ser como el grano de café, que cuando las cosas se pongan mal, tú puedas reaccionar en forma positiva, sin dejarte vencer por las circunstancias y hagas que las cosas a tu alrededor ¡mejoren!